在美国申请L1工作签证的条件是什么？要求高吗？ 答：L-1签证，即跨国公司的经理签证，发给其中国公司派往美国分公司或合资企业工作的人员。申请人必须在美国担任经理级职位或具有专业知识，并在申请签证前的三年内为同一雇主或公司连续工作至少一年。在美国申请L1工作签证要求公司和申请人都符合某些条件。让我们看看需要什么条件：

1、美国L1签证申请的公司资格 ；只要任何外国公司有一定的业务规模和一定数量的员工，并且有经济能力支持其在美国的现有分支机构的正常运营，或建立新的分支机构并使其正常运营，它可以派遣合格的员工到现有的分支机构工作，或在美国建立新的分支机构，作为L-1。美国的这些分支机构包括：公司分支机构。它们的所有权、经营权和财务属于同一家公司，但它们的营业地点不同。
.-子公司：指同一公司持有另一公司股权的公司，其股权可以为100%，但至少不低于50%。
.-分公司：指海外公司和美国公司。这两家公司50%以上的股权由同一个人或机构作为第三方持有。
.只要上述分支机构合法构成其海外母公司的控股股权关系，无论其在美国的业务范围如何，只要其合法经营，有能力支付员工工资并维持公司运营，就符合申请L-1签证的条件。如果海外公司在美国没有分支机构，或者有分支机构但仍计划成立新公司，则其派遣人员也可以申请L-1签证。

2、美国L1签证申请的员工资格 ；符合L1签证条件的海外公司可以派遣员工到美国的分支机构工作。这些调动的员工必须是在过去三年中在母公司工作至少一年的母公司员工。他们的工作可以是总经理、副总经理等，至少必须是经理、行政主管或专业人士。
.-经理必须至少具有以下权限之一：
；（1） 负责公司或公司某一部门；
；（2） 监督、指导其他监事、专业人员或管理人员的工作或分管公司重要职能部门；
；（3） 有权解聘下属或担任公司高级管理职务；
；（4） 有权决定其管辖范围内的日常工作；
；（5） 管理普通工人的基层主管不能包括在管理人员中。
-执行董事的职能和权力包括以下之一：
；（1） 指导公司或其主要部门的管理工作；
；（2） 制定公司的整体或部分目标和政策；
；（3） 在许多事情上有自由裁量权；
（4）他们只对公司的高层管理人员、董事会或股东负责，并接受他们的一般指导。

以上是关于在美国申请L1工作签证的条件。我希望它能帮助你！如果您在申请美国签证过程中有任何问题，请留言给我们，我们将尽快回复您。